1. Eğitim Bilgileri
Eğitim Adı: Özlük İşleri, Bordrolama ve SGK İşlemleri Eğitimi
Eğitim Yöntemi: Çevrimiçi (İnternet Üzerinden Canlı Eğitim)
Eğitim Saati: 24 Saat
Hedef Kitle:
-
İnsan kaynakları ve personel işleri çalışanları
-
Bordro ve muhasebe uzmanları
-
SGK ve idari işler personeli
-
İnsan kaynakları alanında kariyer hedefleyenler
-
İşletme sahipleri ve yöneticiler
-
İK alanında uzmanlaşmak isteyen yeni mezunlar
Sertifika Süreci: Eğitimi başarıyla tamamlayanlar “Özlük İşleri, Bordrolama ve SGK İşlemleri” sertifikası almaya hak kazanacaklardır.
2. Eğitimin Amacı
Eğitimin amacı, katılımcılara personel özlük işleri, bordro hazırlama ve SGK işlemlerinin mevzuata uygun şekilde yürütülmesine yönelik temel bilgi ve uygulama becerilerini kazandırmaktır.
4. Eğitim Kazanımları
Eğitimi tamamlayan katılımcılar:
-
Personel özlük dosyasını düzenleyebilme
-
Temel bordro kalemlerini hesaplayabilme
-
SGK işe giriş ve işten ayrılış süreçlerini tanıyabilme
-
İzin, fazla mesai ve tazminat hesaplamalarının temel mantığını kavrama
-
Personel işlemlerinde sık yapılan hataları fark edebilme
5. Eğitim İçeriği
Modül 1 — Personel özlük işleri ve iş hukuku temelleri
-
İşe giriş belgeleri ve personel özlük dosyasının hazırlanması
-
İş sözleşmeleri ve sözleşme türleri
-
Çalışma süreleri, fazla mesai, hafta tatili ve yıllık izin
-
Ücretsiz izin, devamsızlık ve disiplin süreçleri
-
İşten ayrılış işlemleri ve belge düzeni
Modül 2 — Bordro hazırlama ve ücret hesaplamaları
-
Brüt ücret, net ücret ve ücret bileşenleri
-
SGK işçi ve işveren primleri
-
Gelir vergisi, damga vergisi ve yasal kesintiler
-
Fazla mesai, hafta tatili ve ulusal bayram ücretleri
-
İzin, rapor ve eksik günlerin bordroya etkisi
-
Örnek bordro hazırlama uygulamaları
Modül 3 — SGK işlemleri ve e-bildirge süreçleri
-
Sigortalı işe giriş ve işten ayrılış bildirimleri
-
Aylık prim ve hizmet süreçleri ve güncel uygulamadaki karşılıkları
-
Eksik gün nedenleri ve bildirimleri
-
SGK teşvikleri ve prim indirimi uygulamalarına giriş
-
İş kazası ve meslek hastalığı bildirimleri
-
SGK süreçlerinde sık karşılaşılan hatalar
Modül 4 — İşten ayrılış, tazminatlar ve uygulama
-
Kıdem ve ihbar tazminatı hesaplama esasları
-
Kullanılmayan yıllık izin ücretinin hesaplanması
-
İşten ayrılışta son bordro işlemleri
-
Personel dosyalarında KVKK ve veri güvenliği
-
Örnek personel dosyası, bordro ve SGK senaryosu
6. Bilgilendirme
Yeterli talep olması halinde eğitim programı belirlenecektir ve yeterli başvuru sayısı olduğunda eğitim belirtilen tarihte başlayacaktır. Yeterli başvuru sayısı olmaması halinde belirtilen eğitim tarihinin ileri bir tarihe alınma durumu vardır.
Eğitim ile ilgili sorularınız için izusem.bildirim@izu.edu.tr mail adresinden ulaşabilirsiniz.